１　人口減少２０４０年問題
　(1) 少子化による急激な人口減少とともに、高齢者の人口が最大となるのが２０４０年と言われています。労働力不足の深刻化、社会保障の崩壊、介護者及び介護離職者の増加など深刻な問題に直面すると考えられています。そこで、土浦市として２０４０年問題への対策を具体的に進めていく取組をお伺いします。

２　子育て支援・学校給食費の無償化
　(1) 学校給食費の無償化について、本来であれば、国が実施するべきと考えているが、その見通しは立っておりません。だからこそ、市として取り組んでいかなければならないと考えます。期限付きではなく、長期的に実施し、子育てしやすい土浦市にしていくことが必須だと考えます。
　(2) 土浦産の食材を３０％から４０％にし、地域の食材を広く知ってもらうことが大事です。

３　会計年度任用職員の待遇改善
　(1) 現在、各部課の任用職員数は、どのようになっているかをお伺いします。
　(2) 最低賃金が全国平均「時給１，００４円」となったが、それでも、フルタイムで働いて年収２００万円程度にとどまります。賃金を見直し、会計年度任用職員でも安心して働ける、そして安心して生活をすることを実現させてほしいと考えます。

４　市内の河川、今後予想される防災対策
　(1) 昨今の自然災害では想像を上回る災害に見舞われ、甚大な被害及び死者がでる事例があります。土浦市も１級河川が８本流れており、どのように管理されているか？異常気象の時の対策はどのようにされているか？をお伺いします。

５　霞ケ浦駐屯地、土浦駐屯地の近隣の土地利用法の規制問題
　(1) 土地利用規制法が令和３年６月に成立、令和４年９月に全面施行されました。霞ケ浦駐屯地・土浦駐屯地は、その対象になっているのか？対象の場合に、周辺住民は内容を理解しているのか。また、違った場合には規制検討対象になるのかをお伺いします。